EELNÕU
TARTU LINNAVALITSUS |
KORRALDUS |
|
Tartu
|
29. juuni 2012. a. nr LV-K-0816 |
Tartu Forseliuse Gümnaasiumi koosseisu kinnitamine |
Võttes aluseks kohaliku omavalitsuse korralduse seaduse § 30 lg 1 p 2, põhikooli- ja gümnaasiumiseaduse § 74 lg 3, Tartu linna põhimääruse § 47 lg 6 ning arvestades haridus- ja teadusministri 8. detsembri 2010. a määrust nr 74 „Koolitöötajate miinimumkoosseis”, Tartu Forseliuse Gümnaasiumi ümberkorraldamiseks moodustatud komisjoni ja Tartu Forseliuse Gümnaasiumi direktori ettepanekut, Tartu Linnavalitsus
o t s u s t a b:
1. Kinnitada alates 1. septembrist 2012. a Tartu Forseliuse Gümnaasiumi koosseis järgmiselt:
Jrk
nr | Finantseerimiseelarve | Ametikohtade
arv |
| Juhid | 2 |
1. | Direktor | 1 |
2. | Õppealajuhataja | 1 |
| Tippspetsialistid | 38,05 |
3. | Huvijuht | 1 |
4. | Koorijuht | 0,5 |
5. | Eripedagoog | 1 |
6. | Pikapäevarühma kasvataja | 1 |
7. | Psühholoog | 1 |
8. | Raamatukoguhoidja | 1 |
9. | Ringijuht | 1 |
10. | Hariduslike erivajadustega õpilaste õppe koordineerija | 0,25 |
11. | Haridustehnoloog | 0,25 |
12. | Sotsiaalpedagoog | 1 |
13. | Õpetaja | 30,05 |
| Keskastme spetsialistid | 2,5 |
14. | Infojuht | 0,5 |
15. | Majandusjuhataja | 1 |
16. | Sekretär | 1 |
| Töölised ja abiteenistujad | 1,75 |
17. | Koristaja | 0,5 |
18. | Riidehoidja | 0,5 |
19. | Valvur | 0,75 |
| KOKKU | 44,3 |
2. Tunnistada alates 1. septembrist 2012. a kehtetuks Tartu Linnavalitsuse 31. jaanuari 2012. a korraldus nr 121 „Tartu Forseliuse Gümnaasiumi koosseisu kinnitamine”.
3. Korraldus jõustub . juulil 2012. a.
Õiend
Tartu Linnavalitsuse korralduse eelnõu "Tartu Forseliuse Gümnaasiumi koosseisu kinnitamine " juurde
Tartu Forseliuse Gümnaasiumi ümberkorraldamiseks moodustatud komisjon on asunud ellu viima Tartu Linnavolikogu 22. veebruari 2012. a otsust nr 324, mille kohaselt töötab Tartu Forseliuse Gümnaasium 2012/2013. õppeaastal 12. klass ning 31.08.2013 lõpeb Tartu Forseliuse Gümnaasiumi gümnaasiumiosa tegevus ja kool jätkab tegutsemist põhikoolina.
Ümberkorraldamise käigus vaatab komisjon üle koolitöötajate töösuhted ning teeb vajalikud otsused, st otsustab, kes töötajatest jätkab tööd ja kes koondatakse ning vaatab üle koolitöötajale pakutava ametikoha suuruse, kui see väheneb.
Töötajatega seotud otsuste tegemiseks enne uut õppeaastat on vajalik teada, kui palju on koolis ametikohti alates 01.09.2012. Lähtuvalt miinimumkoosseisust, kooli õppekavast ja töökorraldusest on kool määratlenud ametikohtade vajaduse, mille on üle vaadanud ümberkorraldamiskomisjon. Sellest lähtuvalt esitatakse linnavalitsusele kinnitamiseks koolitöötajate koosseis alates 01.09.2012.
Koosseisus toimuvad võrreldes kehtiva koosseisuga järgmised muutused:
Õpetajate ametikohti suurendatakse 25,85lt 30,05ni.
Õpetaja ametikohtade arv suureneb, kuna muutub tunnijaotusplaan (st teatud õppeainetes lisandub õppetunde ja teatud õppeainetes väheneb). Kokku suureneb koolitöötajate koosseis 4,2 ametikoha võrra. Kuigi ametikohtade arv suureneb, on ümberkorraldamisel siiski vajalik koondada üks saksa ja soome keele õpetaja, kuna saksa keele ja soome keele õppetundide arv väheneb ca poole võrra.