Õigusakti eelnõu: Istungi protokolli kantav otsus nr.LV-IP-0415 Tartu Linnavolikogule otsuse eelnõu "Tartu linna ametiasutuste struktuuri ja teenistujate koosseisu kinnitamine" esitamine

EELNÕU

TARTU LINNAVALITSUS
ISTUNGI PROTOKOLLI KANTAV OTSUS

Tartu	13. november 2008. a. nr LV-IP-0415
Tartu Linnavolikogule otsuse eelnõu "Tartu linna ametiasutuste struktuuri ja teenistujate koosseisu kinnitamine" esitamine

KUULATI:	Jüri Mölderi ettekannet
OTSUSTATI:	1. esitada linnavolikogule otsuse eelnõu "Tartu linna ametiasutuste struktuuri ja teenistujate koosseisu kinnitamine"; 2. ettekandjaks linnavolikogus määrata linnapea Urmas Kruuse.

Juhataja:
	Protokollija

Lisa Tartu Linnavalitsuse Istungi protokolli kantava otsuse eelnõu nr nr LV-IP-0415 juurde

Võttes aluseks kohaliku omavalitsuse korralduse seaduse § 22 lg 1 p 36 ja lg 3 ning avaliku teenistuse seaduse § 11 lg 1, Tartu Linnavolikogu

o t s u s t a b :

1. Kinnitada Tartu linna ametiasutuste struktuur ja teenistujate koosseis alates 1. jaanuarist 2009 vastavalt lisale 1.

2. Lubada linnavolikogu esimehel (Tartu linnavolikogu kantselei osas) ning linnavalitsusel (Tartu linnavalitsuse struktuuriüksuste osas) tulenevalt tööst tingitud vajadustest teha sisemisi muudatusi struktuuris ja teenistujate koosseisus kinnitatud teenistujate üldarvu ja palgafondi piires, kohustusega esitada kooseisudes tehtud muudatused linnavolikogule informatsioonina hiljemalt 1. detsembriks 2009. a.
3. Lubada linnavolikogu esimehel (Tartu Linnavolikogu kantselei osas) ning linnavalitsusel (Tartu linnavalitsuse struktuuriüksuste osas) moodustada alalist iseloomu mitteomavate ülesannete täitmiseks koosseisuväliseid ametikohti.

4. Tunnistada kehtetuks Tartu Linnavolikogu 7. detsembri 2006. a otsuse nr 156 “Tartu linna ametiasutuste struktuuri ja teenistujate koosseisu kinnitamine” punkt 1.

5. Otsus jõustub 22. detsembril 2008. a.

Lisa

Tartu Linnavalitsuse

istungi protokolli kantava otsuse eelnõu nr LV-IP-0415 juurde

Tartu linna omavalitsuse ametiasutuste struktuur ja teenistujate koosseis
Ametikohtade nimetused	Ametikohtade arv
1. Linnavolikogu kantselei
volikogu esimehe ja aseesimehe abi	1
vanemametnikud
pressiesindaja-sekretär	1
nooremametnikud
sekretär-asjaajaja	1
ametikohti kokku		3
2. Linnavalitsus
linnapea	1
abilinnapea	5
kokku		6
linnasekretär	1	1
2.1. Linnakantselei
2.1.1. Asjaajamisteenistus
teenistuse juhid
Juhataja	1
vanemametnikud
spetsialist	1
nooremametnikud
tehnik-asjaajaja	1
kokku		3
2.1.2. Infotehnoloogia teenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
arendusjuht	1
arvutivõrgu peaspetsialist	1
arvutivõrgu vanemspetsialist	1
tarkvara analüütik	2
interneti ja intraneti peaspetsialist	1
geoinfosüsteemide peaspetsialist	1
andmebaaside administraator	1
peaspetsialist-tehnik	1
spetsialist-tehnik	4
kokku		14
2.1.3. Menetlusteenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
väärteouurija	1
kokku		2
2.1.4. Personaliteenistus
teenistuse juhid
personalijuht	1
vanemametnikud
peaspetsialist	1
vanemspetsialist	1
kokku		3
2.1.5. Raamatupidamisteenistus
teenistuse juhid
juhataja-pearaamatupidaja	1
vanemametnikud
vanemraamatupidaja	2
kokku		3
2.1.6. Sisekontrolliteenistus
teenistuse juhid
juhataja-linna sisekontrolör	1
vanemametnikud
finantsaudiitor	1
dokumendiregistri järelevalve peaspetsialist	1
kokku		3
2.1.7. Välisprojektide teenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
projektide koordinaator	1
kokku		2
2.1.8. Õigusteenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
vanemjurist	2
kokku		3
kokku		33
2.2. Arhitektuuri ja ehituse osakond
struktuuriüksuse juhid
juhataja	1
juhataja asetäitja-peainspektor	1
vanemametnikud
jurist	1,5
nooremametnikud
sekretär	1
kokku		4,5
2.2.1.Arhitektuuri- ja linnakujundusteenistus
teenistuse juhid
juhataja-linnaarhitekt	1
vanemametnikud
arhitekt	3
linnakunstnik	1
vanemspetsialist	1
kokku		6
2.2.2. Järelevalveteenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
ehitusjärelevalve vanemspetsialist	6
kokku		7
2.2.3. Kultuuriväärtuste teenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
kultuuriväärtuste vanemspetsialist	2
kokku		3
2.2.4. Lubade- ja registriteenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
ehitusjärelevalve vanemspetsialist	1
ehitisregistri vanemspetsialist	2
kokku		4
kokku		24,5
2.3. Avalike suhte osakond
struktuuriüksuse juhid
juhataja	1
2.3.1. Maine- ja turismiteenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
turismispetsialist	1
mainespetsialist	1
kokku		3
2.3.2. Teabeteenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
pressiesindaja	1
toimetaja	1
teenindusjuht	1
kokku		4
2.3.3. Välissuhete ja protokolliteenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
peaspetsialist	1
protokollijuht	1
kokku		3
kokku		11
2.4. Ettevõtluse osakond
struktuuriüksuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
ettevõtluse arengu peaspetsialist	1
kaubanduse peaspetsialist	1
toitlustuse peaspetsialist	1
teeninduse peaspetsialist	1
ettevõtluse arengu spetsialist	1
vanemjurist	1
spetsialist	1
kokku		8
2.4.1. Registriteenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
peaspetsialist	1
spetsialist	3
kokku		5
kokku		13
2.5. Haridusosakond
struktuuriüksuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
peaspetsialist finantseerimise alal	2
peaspetsialist statistilise analüüsi alal	1
peaspetsialist õppesuundade alal	1
peaspetsialist info- ja kommunikatsioonitehnoloogia alal	1
peaspetsialist registrite alal	1
peaspetsialist alushariduse alal	1
peaspetsialist üldhariduse alal	1
järelevalve peaspetsialist	1
peaspetsialist kodumaiste haridusprogrammide alal	1
jurist	1
spetsialist	1
kokku		13
2.5.1. Majandusteenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
vaneminsener	1
spetsialist	1
kokku		3
2.5.2. Raamatupidamisteenistus
teenistuse juhid
juhataja-pearaamatupidaja	1
pearaamatupidaja asetäitja	2
vanemametnikud
vanemraamatupidaja	30
kokku		33
kokku		49
2.6. Kultuuriosakond
struktuuriüksuse juhid
juhataja	1
juhataja asetäitja-eelarve peaspetsialist	1
vanemametnikud
jurist	1
peaspetsialist	1
spetsialist	1
kokku		5
2.6.1. Kultuuriteenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
peaspetsialist	2
kokku		3
2.6.2. Noorsooteenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
peaspetsialist	2
kokku		3
2.6.3. Sporditeenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
peaspetsialist	2
kokku		3
kokku		14
2.7. Linnamajanduse osakond
struktuuriüksuse juhid
juhataja	1
juhataja asetäitja	2
vanemametnikud
jurist	1,5
spetsialist	1
kokku		5,5
2.7.1. Haljastusteenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
peaspetsialist	1
spetsialist	1
spetsialist-dendroloog	1
kokku		4
2.7.2. Keskkonnateenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
peaspetsialist	1
spetsialist	2
kokku		4
2.7.3. Liikluskorraldusteenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
peaspetsialist	1
spetsialist	3
jurist	0,5
kokku		5,5
2.7.4. Linnapuhastusteenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
peaspetsialist	1

spetsialist	3
kokku		5
2.7.5. Raamatupidamisteenistus
vanemametnikud
vanemraamatupidaja	3
kokku		3
2.7.6. Teedeteenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
peaspetsialist	3
kaevetööde järelevalve vanemspetsialist	1
spetsialist	2
kokku		7
kokku		34
2.8. Linnaplaneerimise ja maakorralduse osakond
struktuuriüksuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
maade hindamise ja maksustamise peaspetsialist	1
vanemspetsialist	2
jurist	2
arhivaar	2
nooremametnikud
sekrteär	1
kokku		9
2.8.1. Arenguteenistus
teenistuse juhid
juhataja-linnaarengu peapsetsialist	1
vanemametnikud
linnaarengu spetsialist	1
linnasotsioloog	1
kokku		3
2.8.2. Geodeesiateenistus
struktuuriüksuse juhid
teenistuse juhataja-peageodeet	1
vanemametnikud
vanemspetsialist	2
maakorraldaja	1
kokku		4
2.8.3. Maakorraldusteenistus
teenistuse juhid
juhataja-maakorraldaja	1
vanemametnikud
spetsialist	1
maakorraldaja	2
kokku		4
2.8.4. Planeeringuteenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
spetsialist	1
planeerija	4
kokku		6
2.8.5. Inseneriteenistus
teenistuse juhid
juhataja-linnainsener, osakonnajuhataja asetäitja	1
vanemametnikud
spetsialist	2
kokku		3
kokku		29
2.9. Linnavarade osakond
struktuuriüksuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
analüütik	1
arhivaar-asjaajaja	1
nooremametnikud
sekretär	1
kokku		4
2.9.1. Eluruumide teenistus
struktuuriüksuse juhid
teenistuse juhataja, osakonna juhataja asetäitja	1
vanemametnikud
peaspetsialist	1
vanemjurist	3
vanemspetsialist	3
kokku		8
2.9.2. Ehitusteenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
vanemspetsialist	6
kokku		7
2.9.3. Majandamisteenistus
teenistuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
vanemjurist	1
vanemspetsialist	3
kokku		5
2.9.4. Raamatupidamisteenistus
teenistuse juhid
juhataja-pearaamatupidaja	1
vanemametnikud
vanemraamatupidaja	2
kokku		3
kokku		27
2.10. Rahandusosakond
struktuuriüksuse juhid
juhataja	1
juhataja asetäitja	1
vanemametnikud
peaanalüütik	1,5
eelarve peaspetsialist	1
spetsialist	2
kokku		6,5
2.10.1. Raamatupidamisteenistus
teenistuse juhid
juhataja-pearaamatupidaja	1
pearaamatupidaja asetäitja	1
vanemametnikud
peaspetsialist	2,5
kokku		4,5
kokku		11
2.11. Sotsiaalabi osakond
struktuuriüksuse juhid
juhataja	1
juhataja asetäitja	1
vanemametnikud
eelarve peaspetsialist	1
peaspetsialist	1
jurist	1
sotsiaalinfosüsteemi spetsialist	1
nooremametnikud
andmehaldur	1
sekretär	1
kokku		8
2.11.1. Eakate ja puuetega isikute hoolekandeteenistus
teenistuse juhid
juhataja-hooldusala peaspetsialist	1
vanemametnikud
peaspetsialist	1
sotsiaaltöötaja	11
kokku		13
2.11.2. Lastekaitseteenistus
teenistuse juhid
juhataja-lastekaitse peaspetsialist	1
vanemametnikud
lastekaitse spetsialist	10
kokku		11
2.11.3. Sotsiaaltööteenistus
teenistuse juhid
juhataja-sotsiaaltöö peaspetsialist	1
vanemametnikud
peaspetsialist	1
sotsiaaltöötaja	13
kokku		15
2.11.4. Raamatupidamisteenistus
teenistuse juhid
juhataja-pearaamatupidaja	1
vanemametnikud
raamatupidaja	3
kokku		4
kokku		51
2.12. Tervishoiuosakond
struktuuriüksuse juhid
juhataja	1
vanemametnikud
vanemspetsialist	2
kokku		3
Ametikohti linnavalitsuses kokku	306,5
Ametikohti ametiasutustes kokku	309,5

Õiend
Tartu Linnavalitsuse istungi protokolli kantava otsuse eelnõu "Tartu Linnavolikogule otsuse eelnõu "Tartu linna ametiasutuste struktuuri ja teenistujate koosseisu kinnitamine" esitamine " juurde

Tartu Linnavalitsuse struktuur ja teenistujate koosseis kinnitati viimati tervikuna linnavolikogu

7. detsembri 2006 otsusega nr 156

. Nimetatud otsuse punktiga 2 andis linnavolikogu linnavalitsusele õiguse teha tööst tingitud vajadusest sisemisi muudatusi struktuuris ja teenistujate kooseisus teenistujate üldarvu piires, kohustusega esitada volikogule detsembris informatsioon tehtud muudatustest. 30. novembril 2007 saatis linnavalitsus volikogule informatsioon 2007. a tehtud muudatuste kohta.

2008. a tegi linnavalitsus ametikohtade üldarvu (311,5) piires järgmised muudatused:

haridusosakonna koosseisust kaotati alates 7. aprillist 2008 teenistustena arendusteenistus ja korraldusteenistus, jättes nimetatud teenistuste ametikohad osakonnajuhataja otsealluvusse.

Haridusosakonnal oli varasemalt neli teenistust: arendusteenistus, korraldusteenistus, majandusteenistus ja raamatupidamisteenistus. Kahes teenistuses (raamatupidamis- ja majandusteenistus) on moodustatud teenistuse juhi ametikoht, kuid arendusteenistusel ja korraldusteenistusel juhid puudusid. Majandusteenistuse ja raamatupidamisteenistuse tööd koordineerib vastava teenistuse juht ning nimetatud teenistused moodustavad iseseisvad üksused, millel on oma vastutusala. Arendusteenistuse ja korraldusteenituse ametnikud alluvad otse haridusosakonna juhatajale ning teenistustel puudub ühene kindlalt piiritletav vastutusala. Iga ametnik vastavas teenistuses vastutab kindlate ülesannete eest. Mõlema teenistuse ametnike teenistusülesannete täitmine on tugevasti seotud vastavate teenistuste teiste ametnike teenistusülesannete täitmisega. Praktikas puudub võimalus ja vajadus kahte teenistust vastutusala osas eraldi käsitleda ning seega puudub vajadus eraldi teenistuste järele. Arendus- ja korraldusteenistus on formaalselt haridusosakonnas olnud juba alates 2001. aastast, kuid siiani pole teenistustel olnud juhti ning iseseisvaid resultaate. Kahe teenistuste ametnikud on tänaseni tegelikkuses tegutsenud nagu üks üksus, saavutades tulemusi haridusosakonna nimel ning alludes otse haridusosakonna juhatajale.

linnakantseleis:

- alates 10. märtsist 2008 kaotati asjajamisteenistuse koosseisust 1 spetsialisti ametikoht ning selle arvelt moodustati personaliteenistuse koosseisus 1 peaspetsialisti ametikoht;

- alates 1. augustist 2008 nimetati personaliteenistuse vanemjuristi ametikoht ümber vanemspetsialisti ametikohaks

- alates 1. jaanuarist 2009 kaotatakse sisekontrolliteenistuse koosseisust siseaudiitori ametikoht ja luuakse menetlusteenistuse koosseisus 1 väärteouurija ametikoht

Personaliteenistuse peaspetsialisti ametikoha põhiülesandeks on tagada linnavalitsuses tööohutuse ja -tervishoiualaste nõuete täitmine. Seni oli linnavalitsuses töökeskkonna-alased ülesanded jaotatud osakondade vahel nii, et igas osakonnas oli määratud oma töökeskkonnaspetsialist. Kuna nimetet rolli täideti põhiülesande kõrvalt ning erinevaid ressursse ja kompetentse kasutades jäi linnavalitsuse üldine töökeskkonna-alane tegevus ebaühtlaseks.

Linnavalitsus kui tööandja on kohustatud töötervishoiu ja -ohutuse nõuete täitmisel tegema järgmist:

viima läbi süstemaatilist töökeskkonna sisekontrolli, mille käigus ta kavandab, korraldab ja jälgib töötervishoiu ja tööohutuse olukorda ettevõttes . vastavalt käesolevas seaduses või selle alusel kehtestatud õigusaktides sätestatud nõuetele. Töökeskkonna sisekontroll on ettevõtte tegevuse lahutamatu osa, millesse on kaasatud töötajad ja mille aluseks on töökeskkonna riskianalüüsi tulemused;
vaatama igal aastal läbi töökeskkonna sisekontrolli korralduse ja analüüsima selle tulemusi ning vajaduse korral kohandama abinõud muutunud olukorrale;
korraldama töökeskkonna riskianalüüsi, mille käigus selgitatakse välja töökeskkonna ohutegurid, mõõdetakse vajaduse korral nende parameetrid ning hinnatakse riske töötaja tervisele ja ohutusele,
töökeskkonna riskianalüüsi alusel koostama kirjaliku tegevuskava, milles nähakse ette ettevõtte kõikidel tegevusaladel ja juhtimistasanditel korraldatavad tegevused töötajate terviseriski vältimiseks või vähendamiseks, nende ajakava, teostajad, ning eraldama selleks vajalikud vahendid;
korraldama uue töökeskkonna riskianalüüsi, kui töötingimused on muutunud;
korraldama töötervishoiuteenuste osutamist ja kandma sellega seotud kulud;
korraldama tervisekontrolli töötajatele, kelle tervist võib tööprotsessi käigus mõjutada töökeskkonna ohutegur või töö laad, ning kandma sellega seotud kulud;
korraldama töötajale enne tööleasumist või töö vahetamist töökohale ja ametile vastava tööohutus- ja töötervishoiualase juhendamise ja väljaõppe;
koostama ja kinnitama ohutusjuhendi tehtava töö ja kasutatava töövahendi kohta.

Asjaajamisteenistuse koosseisust 1 ametikoha ärakaotamine oli võimalik, kuna mõlema spetsialisti ametikoha ülesandeks oli linnakantselei ja linnavalitsuse liikmete operatiivse dokumendiringluse korraldamine ja teenindamine. Hinnates nimetatud ametikohtade koormust tuli aga tõdeda, et seoses erinevate infotehnoloogiliste lahenduste kasutuselevõtmisega piisab eelnimetatud ülesannete täitmiseks ühest spetsialisti ametikohast.

Personaliteenistuse vanemjuristi ametinimetus oli jäänud ajast (1. sept 2002), mil personaliteenistus loodi ning selle koosseisu viidi õigusteenistuse üks vanemjuristi ametikoht. Kuna nimetet ametikoha põhiülesandeks on linnavalitsuse personaliarvestuse pidamine, milline töö ei nõua juriidilist ettevalmistust, oli mõistlik ametinimetust muuta. Ametikohtade hindamise käigus personaliteenistuse vanemjuristi ametikohale antud väärtuspunktid jäävad vahemikku, kuhu kuulub valdav osas linnavalitsuse vanemspetsialisti nimetust kandvatest ametikohtadest.

Menetlusteenistuse koosseisu suurendamine on tingitud Riigikohtu üldkogu 16.05.2008 otsusest, mille kohaselt riigile kuuluvat karistusõigust ei tohi delegeerida edasi eraõiguslikule juriidilisele isikule. Sestap oli linn sunnitud 2008. a juunis linna ühistranspordis sõiduõigust tõendavate dokumentide kontrollimise ja sõiduõigust tõendava dokumendita sõitjatega seotud väärteoasjade menetlemise ümber korraldama, luues nimetatud ülesannete täitmiseks kooseisuvälised ametikohti. Lisaks

teostavad menetlusteenistuse väärteouurijad linnavalitsuse nimel järelevalvet, kui järelevalve teostamise õigus tuleneb seadusest, samuti viivad läbi väärteomenetlust. Antud muudatusega jääks menetlusteenistusse 1 väärteouurija määramata teenistustähtajaga.

rahandusosakonnas viidi alates 1. augustist 2008 üks peaspetsialisti ametikoht sama osakonna raamatupidamisteenistuse koosseisu

Kõnealune rahandusosakonna peaspetsialisti ametikoht on moodustatud põhiülesandega kontrollida Tartu linna konsolideerimisgruppi kuuluvate asutuste saldoandmikke, mis oma iseloomult kuulub raamatupidamisteenistuse vastutusalasse

sotsiaalabi osakonnas viidi alates 11. augustist 2008 sotsiaaltööteenistuse koosseisust üks sotsiaaltöötaja ametikoht üle eakate ja puuetega isikute hoolekandeteenistusse

Muudatuse vajalikkust põhjendati järgmiselt:

Eakate ja puuetega inimeste hoolekandeteenistuses oli eelnevalt 12 ametikohta. Sotsiaalabi osakonna viies piirkonnakeskuses töötavad hoolekandeteenistuse seitse sotsiaaltöötajat. Lisaks on teenistuse koosseisus veel kaks sotsiaaltöötajat, kes tegelevad psüühikahäirega isikute hoolekande korraldamisega; hooldusala peaspetsialist, kes korraldab invatakso teenuse osutamist, eluruumide kohandamist ja muid puuetega isikute hoolekandeteenuseid; sotsiaaltöötaja, kes korraldab eakate ööpäevaringsele hoolekandele suunamist ja teenistuse juhataja.

Piirkonnakeskuses töötavate hoolekandeteenistuse sotsiaaltöötajate peamisteks ülesanneteks on hoolekandevajaduse määramine ja hoolekande korraldamine eakatele ja puuetega isikutele oma piirkonnas. Töötajate peamiseks töölõiguks on hooldajatoetuse maksmisega seotud hooldusvajaduse hindamine, hooldaja määramine ja hooldajatoetuse vormistamisega seotud toimingud. Hoolekandeteenistuse sotsiaaltöötajate töökohustused nõuavad palju ajalist ressurssi seoses kodukülastusega, mille käigus hinnatakse hooldusvajadust ja nõustatakse klienti.

Piirkonnakeskuste sotsiaaltöötajate menetluses on igakuiselt keskmiselt 40 kliendijuhtumit. Hooldajatoetuse saajate arv, kes on pidevad sotsiaaltöötajate kliendid, oli 2008 jaanuari seisuga 3200 isikut.

Piirkonnad on ebaühtlase töökoormusega, lähtudes elanike asustustihedusest. Suurim töökoormus on Annelinna, Karlova- Tamme ja Tähtvere-Veeriku piirkonnakeskustes. Annelinna ja Karlova- Tamme piirkonnakeskuses töötab kaks hoolekandeteenistuse sotsiaaltöötajat. Tähtvere-Veeriku piirkonnakeskuses üks hoolekandeteenistuse sotsiaaltöötaja. Hoolekandeteenistuse piirkonnakeskuse sotsiaaltöötajate töökohustuste nõuetekohaseks ja tähtaegseks täitmiseks on pidevalt vajalik olnud piirkonnakeskuste sotsiaaltöötajate abistamine teiste sotsialaabi osakonna teenistuste sotsiaaltöötajate, tööga ülekoormatud piirkondade töö jagamine teiste piirkondade vahel. Puhkuste ajal asendamiseks on palgatud ajutisi asendajaid, töötajate haigestumise korral töö kuhjub.

Eakate ja puuetega inimeste hoolekandeteenistuse töö paremaks korraldamiseks on vajalik Tähtvere-Veeriku piirkonnakeskuses kahe hoolekandeteenistuse sotsiaaltöötaja töötamine.

___________________________________________

Lisaks juba sisse viidud muudatustele kajastuvad struktuuri eelnõus järgmised ettepanekud:

Linnakantseleis

kaotada infotehnoloogia teenistuse andmeturbe peaspetsialisti ametikoht;
kaotada välisprojektide teenistuses üks projektide koordinaatori ametikoht

Töö ümberkorraldamise teel on võimalik 2 teenistuse koosseisu vähendamine.

Haridusosakonnas:

kaotada üks järelevalve peaspetsialisti ametikoht
kaotada peaspetsialist hariduse korralduse alal ametikoht

Koosseisu vähendamine on võimalik osakonnasiseselt töö ümberkorraldamise teel.

Linnavarade osakonnas

majandamisteenistuse spetsialisti ametikoht nimetada vanemspetsialisti ametikohaks

Nimetatud ametikoht vastab oma tööülesannetelt vanemspetsialisti ametikohale. Tööülesanneteks on linnavarade osakonna kinnisvara haldamise ja hooldamise korraldamine: haldushoonete ja osakonna otsehaldamisel olevate hoonetes koristusteenuse, tehnosüsteemide hoolduse ja remondi korraldamine, osakonna valitsemisel olevate kruntide väliskoristuse korraldamine, linna üüriruumides hooldus ja remondiküsimiste lahendamine, linna rajatiste s.h. monumentide hoolduse korraldamine ning linna hoonete dokumentatsiooni säilitamine ja korrastamine.

Sotsiaalabi osakonnas

kaotada 1 raamatupidamisteenistuse raamatupidaja ametikoht

Koha kaotamine on võimalik, jaotades ülesanded teenistuse-siseselt ümber.

Kokku

väheneb koosseis 2007. ja 2008. a koosseisudega võrreldes (314,5) viie ametikoha võrra (309,5)

_____________________________________________

Lisaks koosseisus tehtud muudatustele moodustas linnavalitsus koosseisuväliseid ametikohti järgmiselt:

Arhitektuuri

ja ehituse osakonnas

projektijuht (01. jaanuarist 2008 - 31. detsembrini 2008) projektide "Kauni Kodu konkurss", "Piirdeaiad korda" koordineerimiseks

Avalike suhete osakonnas

sekretär (01. jaanuarist 2008 - 31. detsembrini 2008)
2 infospetsialisti (01. jaanuarist 2008 - 31. detsembrini 2008)

Linnakantseleis

menetlusteenistuse 8 väärteouurija ja 1 spetsialisti ametikoht (20. maist 2008 - 31. detsembrini 2010) linna ühistranspodis sõiduõigust tõendavate dokumentide kontrollimiseks ja sõiduõigust tõendava dokumendita sõitjatega seotud väärteoasjade menetlemiseks

Linnamajanduse osakonnas:

keskkonnateenistuse spetsialist (01. jaanuarist 2008 - 31. detsembrini 2008)
teedeteenistuse 2 spetsialisti ametikoht (01. jaanuarist 2008 - 31. detsembrini 2008)

Rahandusosakonnas

0,5 koormusega peaspetsialist (01. jaanuarist 2008 - 31. detsembrini 2008)

Akti väljaandja:	Tartu Linnavalitsus
Akti liik:	Istungi protokolli kantav otsus
Teema:	Tartu Linnavolikogule otsuse eelnõu "Tartu linna ametiasutuste struktuuri ja teenistujate koosseisu kinnitamine" esitamine
Reg. number:	LV-IP-0415
Seisund:	Lõpetatud
Koostamise kp:	13.11.2008
Koostaja:	Egle Lääne
Ettekandja:	Jüri Mölder

Õigusakti eelnõu: Tartu Linnavolikogule otsuse eelnõu "Tartu linna ametiasutuste struktuuri ja teenistujate koosseisu kinnitamine" esitamine