EELNÕU
| TARTU LINNAVALITSUS |
| KORRALDUS |
|
Tartu
|
03. juuni 2016. a. nr LV-K-0615 |
| Projektis "Tartu Hansa Kooli õpetajate meeskonnakoolitused toetamaks uue õpikäsitluse edukat rakendamist " osalemise heakskiitmine |
Võttes aluseks Tartu linnavara eeskirja § 9 lg 1 p 1 ja lg 3, Tartu Linnavalitsus
o t s u s t a b:
1. Kiita heaks osalemine projektis "Tartu Hansa Kooli õpetajate meeskonnakoolitused toetamaks uue õpikäsitluse edukat rakendamist", mis on esitatud rahastamiseks Sihtasutusele Innove "Tänapäevase õpikäsituse rakendamine ning kompetentsikeskuste arendamine Tallinna Ülikoolis ja Tartu Ülikoolis" tegevuse nr 4 „Haridusasutuste arendusprojektid uuenevat õpikäsitust toetava organisatsioonikultuuri loomiseks" raames.
2. Projektis omafinantseering puudub.
3. Määrata projekti koordinaatoriks direktor Liina Karolin-Salu, kes omab punktis 1 nimetatud projekti raames allkirjaõigust.
4. Korraldus jõustub ...
Õiend
Tartu Linnavalitsuse korralduse eelnõu "Projektis "Tartu Hansa Kooli õpetajate meeskonnakoolitused toetamaks uue õpikäsitluse edukat rakendamist " osalemise heakskiitmine " juurde
Projekti nimi ja number
VP-16-0092 - Tartu Hansa Kooli õpetajate meeskonnakoolitused toetamaks uue õpikäsitluse edukat rakendamist - 
Lühikokkuvõte
Õpetajad on kogenud, et rühmatöö ja meeskonnatöö puhul on olulisi erinevusi, koostöö tõhususe huvides on vajalik oskus valida sobivaim viis. Kuna avatud õpimaastikuga ei ole seotud hetkel veel kõik kooli õpetajad, on väga vajalik neid teadmisi ja kogemusi jagada kolleegidega. Käesolevaks hetkeks oskavad Tartu Hansa Kooli õpetajad pigem rakendada rühmatöö meetodit, kuid meeskonnatöö kogemuse ja praktilisuse osas ollakse pigem teadmatuses. Vajalik oleks teadvustada rühmatööd ja meeskonnatööd kui antonüüme. Tartu Hansa Kooli on käesoleva õppeaasta jooksul külastanud üle 500 õpetaja erinevatest Eesti koolidest, kellega on jagatud kogemusi ja mõtteid uuest õppemeetodist (avatud õpperuumi meetod).
Eesmärk ja alleesmärgid
Projekti eesmärk on võimestada ühtehoidva meeskonna ja organisatsioonikultuuri tekkimist, luua võimalused ja soodustada mitteametlike meeskondade tekkimist. Läbi edumeelse, ühtehoidva meeskonna on õpetajad teadlikumad meeskonnatöö ja rühmatöö erinevusest ja võimalustest, oskavad erinevaid töövorme ja -jaotusi edukalt kasutada oma igapäevatöös ning seeläbi lähtuda iga õppija individuaalset ja sotsiaalset arengut toetavast, õpioskusi, loovust ja ettevõtlikkust arendavast õpikäsitusest. Samuti ei tohi unustada ka õpetaja kui juhi olulisust koolikeskkonnas. Antud projekti tulemusel suureneb õpetaja teadlikkus iseendast kui juhist ja liidrist ning õpetaja pädevusest võtta kohustus ja vastutus erinevate meeskonna rollide võtmisel.
Tegevused
Kahepäevase seminari korraldamine, kus seminari esimesel päeval viiakse läbi koolitus "Toimetulek käitumisraskustega õpilastega – kuidas ohjata tugevaid tundeid ja kuidas viia läbi oskuste õpet"
ning seminari teisel päeval aktiivõppe meetodil meeskonnakoolitus MAD Trail.
Tulemused
1. Tartu Hansa Kooli õpetajad läbivad ühepäevase koolituse teemal toimetulek käitumisraskustega õpilastega (laste õpetamine tugevate tunnetega toimetulekuks, laste käitumismustrite rikastamine). Koolituse läbi viia Angela Jakobson.
2. Tartu Hansa Kooli õpetajad läbivad terve päeva kestva aktiivõppe meetodil meeskonnakoolituse, mis sisaldab interaktiivset loengut, kogemusõppe simulatsiooni, videotagasisidet (sh diskussioon, sündmuste analüüs). Koolituse läbiviia MAD meeskonnatreeningute agentuur.
Eelarve
Projekti kogumaksumus 7313,50 eurot
Tartu linna omaosalus 0 eurot
Toetus Tartu linnale 7313,50 eurot
Sildfinantseerimise vajadus
Jah
Eelarve peamiste kululiikide lõikes
Koolitus "Toimetulek käitumisraskustega õpilastega - kuidas ohjata tugevaid tundeid ja kuidas viia läbi oskuste õpet" 1350 eurot
Meeskonnakoolitus MAD Trail 2736 eurot
Kahepäevase seminari korraldamine 3055 eurot
Otsene personalikulu 150 eurot (Signi Savi)
Rahastaja
SA Innove
Haridusasutuste arendusprojektid uuenevat õpikäsitust toetava organisatsioonikultuuri loomiseks
Meeskond
Projekti koordinaator: Liina Karolin-Salu
Projektijuht ja tema kontaktandmed: Signi Savi 746 1739
signi.savi@raad.tartu.ee
Projekti meeskonnaliikmed ja nende tööülesanded: Signi Savi - projekti tegevuste koordineerimine
Tähtajad
Projekt esitatud: 23.05.2016
Projekti elluviimine: 3.06.2016 - 28.10.2016