EELNÕU
TARTU LINNAVALITSUS |
KORRALDUS |
|
Tartu
|
29. märts 2010. a. nr LV-K-0402 |
Projekti "Tartu Linnavalitsuse sisekoolitajate koolitusprogramm" sildfinantseerimine |
Võttes aluseks kohaliku omavalitsuse korralduse seaduse § 30 lg 1 p 2, Tartu Linnavolikogu 14. mai 2009.a. määruse nr 116 "Välisprojektides osalemise kord" § 5 ning arvestades Tartu Linnavolikogu 17. detsembri 2009. a määruse nr 5 "Tartu linna 2010. a eelarve kinnitamine" § 7, Tartu Linnavalitsus
o t s u s t a b:
1. Lubada Tartu linnakantseleil kuni raha laekumiseni meetme "Avalike teenistujate, kohalike omavalitsuste ja mittetulundusühingute töötajate koolitus ja arendamine" alameede "Organisatsiooni arendamine" programmist kasutada 84 424 krooni ulatuses kontsernikonto vahendeid projekti "Tartu Linnavalitsuse sisekoolitajate koolitusprogramm" kulude rahastamiseks.
2. Tartu Linnakantseleil on õigus teha kontsernikonto vahenditest punktis 1 märgitud summa ulatuses väljamakseid kuni 30. juunini 2010. a.
3. Korraldus jõustub ....
Õiend
Tartu Linnavalitsuse korralduse eelnõu "Projekti "Tartu Linnavalitsuse sisekoolitajate koolitusprogramm" sildfinantseerimine " juurde
Projekti nimi ja number
VP-09-0116 - Tartu Linnavalitsuse sisekoolitajate koolitusprogramm -
Projekti hetkeseisu lühikirjeldus (periood, peamised tegevused, eelarve kululiikide lõikes)
Periood: 1.01.2010 - 31.05.2010
Peamised tegevused:
Märts - mai 2010 viiakse läbi 4-päevane "Koolitajate koolitus" Tartu Linnavalitsuse keskastmejuhtidele.
I koolituspäev
Täiskasvanute õppimise eripära
· Täiskasvanu arengu protsess
· Arengustiili hindamine
· Kuidas koolitusel arvestada individuaalsete eripäradega
· Täiskasvanud õppija motivatsioon ja seda kujundavad tegurid
· Täiskasvanud õppijat segavad faktorid
· Koolitajale vajalikud oskused ja omadused
· Koolituse planeerimine ja ettevalmistamine
· Koolitusvajaduse täpsustamine
· Koolituse eesmärkide sõnastamine
· Koolituse programmi koostamine Tartu Linnavalitsuse raamistikus/valdkonnas
II koolituspäev
· Hea esitluse põhiomadused
· Hea esineja omadused ja oskused
· Esinemispingega toimetulek
· Sõnaline, ja mittesõnaline signaalide edastamine koolituse käigus
· Hääle kasutamine ja selle arendamine esinemissituatsioonis
· Osalejate tähelepanu võitmine ja selle hoidmine esinemisel ja koolitussituatsioonis
· Harjutus videosse salvestamise ja tagasisidega: “Koolituse sissejuhatus ja eesmärkide tutvustamine“
III koolituspäev
· Koolituste planeerimine ja korraldamine.
· Tüüpilised vead, mida tehakse koolituste organiseerimisel ja läbiviimisel.
· Olulised aspektid koolituste korraldamisel.
· Keerulised situatsioonid ja probleemsed osalejad koolitusel.
· Tüüpilised raskused koolitustel.
· Koolituse mõju hindamine.
· Koolituse tagasiside saamine: kirjalik ja suuline tagasiside
· Koolitusprotsessi analüüs.
IV koolituspäev
Esinemisoskuste meistriklass
· Mõjuva esinemise tunnused
· Planeerimine ja ettevalmistus
· Suhtlemisvahendid esitlusel
· Esinemise läbiviimise põhireeglid
· Tehniliste vahendite kasutamine ja valik
· Esinemise erijuhud
Projekti kogumaksumus: 99 322 krooni
Omaosalus: 14 898 krooni
Toetus: 84 424 krooni
Rahastaja andmed, kellele projektitaotlus esitati
Riigikantselei
Meetme "Avalike teenistujate, kohalike omavalitsuste ja mittetulundusühingute töötajate koolitus ja arendamine" alameede "Organisatsiooni arendamine"
Sildfinantseerimiseks taotletav summa ja kontonumber, millele avatakse taotletav limiit
84 424 krooni
Tartu linnakantselei konto 10220045832016 (SEB)
Projekti koordinaator: Jüri Mölder
Projektijuht ja tema kontaktandmed: Anneli Säälik 736 1105, Anneli.Saalik@raad.tartu.ee
Maksegraafik koos kulude sisuga (tegevuskulud või investeeringud)
aprill 75 000 - tegevuskulud
mai 24 322 - tegevuskulud
Prognoositav vahendite tagasilaekumise aeg
juuli-august 2010.a